|
Ýçiþleri Bakanlýðý (Göç Ýdaresi Genel Müdürlüðü)’ndan:
GÖÇ ÝDARESÝ GENEL MÜDÜRLÜÐÜ HUKUK MÜÞAVÝRLÝÐÝ VE AVUKATLIK
SINAV VE ATAMA
YÖNETMELÝÐÝ
BÝRÝNCÝ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanýmlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliðin amacý; Genel Müdürlük hukuk müþaviri ve avukat
kadrolarýna atanacaklarda aranacak nitelikler, giriþ sýnavýnýn þekli ve uygulanmasýný düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Genel Müdürlükte hukuk müþaviri ve avukat
kadrolarýna atanacaklarý kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik,
18/3/2002 tarihli ve 2002/3975 sayýlý Bakanlar Kurulu Kararýyla yürürlüðe konulan Kamu Görevlerine Ýlk Defa Atanacaklar Ýçin Yapýlacak Sýnavlar Hakkýnda Genel Yönetmeliðin ek 6 ncý maddesine dayanýlarak hazýrlanmýþtýr.
Tanýmlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Bakan: Ýçiþleri Bakanýný,
b) Birim
amirleri: Genel Müdürlük daire baþkanlarýný ve I. Hukuk Müþavirini,
c) Genel Müdür: Göç Ýdaresi Genel Müdürünü,
ç) Genel Müdürlük: Göç Ýdaresi Genel Müdürlüðünü,
d) Giriþ sýnavý: Hukuk müþaviri ve avukat
alýmý için yapýlacak yazýlý ve/veya sözlü sýnavý,
e) KPSS (B): B
Grubu kadrolar için yapýlan Kamu Personel
Seçme Sýnavýný,
f) KPSSP3: Kamu
Personel Seçme Sýnavý puan 3’ü,
g) Sýnav Komisyonu: Hukuk müþaviri ve avukatlýk giriþ sýnav komisyonunu,
ifade eder.
ÝKÝNCÝ BÖLÜM
Giriþ Sýnavýna Ýliþkin Esaslar
Giriþ sýnavý
MADDE 5 – (1) Genel Müdürlüðe ait hukuk müþaviri ve avukat
kadrolarýna, boþ kadro ve ihtiyaç durumuna göre, KPSS (B) grubu KPSSP3 puan sýralamasý esas alýnarak yapýlacak yazýlý ve/veya sözlü sýnavý sonundaki baþarý sýralamasýna göre atama yapýlýr.
Giriþ sýnavý baþvuru þartlarý
MADDE 6 – (1) Giriþ sýnavýna katýlmak isteyenlerin
aþaðýdaki þartlarý taþýmalarý gerekir:
a) 14/7/1965
tarihli ve 657 sayýlý Devlet Memurlarý Kanununun 48 inci
maddesinde belirtilen genel þartlarý taþýmak,
b) Son baþvuru tarihi itibariyle geçerlilik süresi dolmamýþ KPSSP3 puan türünden, giriþ sýnavý ilanýnda belirtilmiþ olan asgari puaný almýþ olmak,
c) Hukuk fakültesi mezunu olmak,
ç) Avukatlýk kadrosu için baþvuru tarihinin son günü itibariyle avukatlýk ruhsatnamesine sahip olmak.
Giriþ sýnavýnýn duyurulmasý
MADDE 7 – (1) Giriþ sýnavýnýn þekli, katýlma þartlarý, sýnav konularý, ilk ve son baþvuru tarihi, istenecek belgeler, baþvuru evrakýnýn temin edileceði yerler, baþvuru yeri, sýnavýn yeri ve zamaný, KPSSP3 asgari
puan, atama yapýlmasý planlanan kadro sayýsý, kadronun sýnýfý ve derecesi ile gerekli görülen diðer hususlar sýnav tarihinden en az bir ay önce, Resmî Gazete’de, yurt düzeyinde günlük olarak yayýmlanan tirajý yüksek ilk beþ gazetenin en az
birinde ve Genel Müdürlüðün internet sitesinde ilan edilmek suretiyle
duyurulur.
Giriþ sýnavý baþvuru iþlemleri
ve sekretarya hizmetleri
MADDE 8 – (1) Sýnava baþvuru, þahsen, elden veya posta yoluyla ilanda belirtilen
adrese ya da ilanda belirtildiði takdirde
internet üzerinden yapýlabilir.
(2) Sýnava katýlmak isteyen adaylar, Genel Müdürlük veya Genel Müdürlük internet adresinden temin edecekleri sýnav baþvuru formunu doldurarak aþaðýdaki belgeleri eklerler:
a) Diploma veya
mezuniyet belgesinin aslý veya onaylý örneði; eðitimini yurtdýþýnda tamamlamýþ olanlarýn diploma denklik belgesinin aslý veya onaylý örneði.
b) Üç adet vesikalýk fotoðraf.
c) KPSS (B)
sonuç belgesinin bilgisayar çýktýsý.
ç) Özgeçmiþ.
d) Avukatlýk ruhsatnamesinin aslý veya onaylý örneði.
(3) Ýkinci fýkrada sayýlan belgelerin son
baþvuru tarihi mesai bitimine kadar Genel Müdürlüðe teslim edilmesi þarttýr. Bu belgeler, aslý ibraz edilmek kaydýyla adayýn bulunduðu yerdeki kamu kurumlarý veya Genel Müdürlükçe de onaylanabilir.
(4) Posta ile
yapýlan baþvurularda, ikinci
fýkradaki belgelerin giriþ sýnavý duyurusunda belirtilen son baþvuru tarihine kadar Genel Müdürlüðe ulaþmýþ olmasý gerekir. Postadaki gecikmeler dikkate alýnmaz.
(5) Bu Yönetmelikte yer alan giriþ sýnavý ve Sýnav Komisyonunun
ilgili sekretarya hizmetleri Ýnsan Kaynaklarý Dairesi Baþkanlýðýnca yürütülür.
Baþvurularýn deðerlendirilmesi
MADDE 9 – (1) Yapýlan baþvurular, Ýnsan Kaynaklarý Dairesi Baþkanlýðýnca incelenerek, giriþ sýnavý koþullarýný taþýyan adaylarla ilgili olarak, ilanda belirtilen son
baþvuru günü mesai bitiminde, toplam baþvuru sayýsýný ve son aday numarasýný da belirleyen bir tutanak düzenlenir.
(2) Aranýlan þartlarý taþýyan adaylar, ilanda belirtilen KPSSP3 puan türünden en yüksek puaný alan adaydan baþlamak ve atama yapýlacak kadro sayýsýnýn beþ katýný geçmemek üzere bir sýralamaya tabi tutulur. KPSSP3 puan türü itibariyle en son adayýn aldýðý puanla ayný puana sahip adaylar da giriþ sýnavýna çaðrýlýr. Sýralamaya giren adaylarýn isimleri ile söz konusu adaylarýn nerede sýnava gireceklerine iliþkin listeler, yazýlý sýnav tarihinden en az 10 gün önce Genel Müdürlük internet sitesinde duyurulur
(3) Sýnavlar Genel Müdürlükçe belirlenecek yerlerde yapýlýr.
Sýnav konularý
MADDE 10 – (1) Sýnav konularý þunlardýr:
a) Anayasa
Hukuku.
b) Medeni
Hukuk.
c) Borçlar Hukuku.
ç) Ticaret Hukuku.
d) Medeni Usul
Hukuku.
e) Ýcra ve Ýflas Hukuku.
f) Ýdare Hukuku.
g) Ýdari Yargýlama Hukuku.
ð) Ceza Hukuku.
h) Ceza Usul
Hukuku.
ý) Ýþ Hukuku.
i) Uluslararasý Hukuk.
(2) Genel Müdürlüðün uygun görmesi halinde,
giriþ sýnavý duyurusunda yer vermek þartýyla ilave konular da belirlenebilir.
Giriþ sýnavý komisyonu
MADDE 11 – (1) Sýnav Komisyonu,
Genel Müdür veya görevlendireceði bir baþkan ve dört asýl ile üç yedek üyeden teþekkül eder. Komisyon üyeleri, genel müdür yardýmcýlarý, birim amirleri ile hukuk müþaviri/avukat arasýndan seçilir. 1. Hukuk Müþaviri ve Ýnsan Kaynaklarý Dairesi Baþkaný komisyonun doðal üyesidir. Yükseköðretim kurumlarýnýn öðretim üyeleri arasýndan da komisyon üyeleri seçilebilir. Genel Müdürlük dýþýndan sýnav komisyonuna görevlendirilen üye sayýsý ikiyi geçemez. Asýl üyelerin herhangi bir nedenle komisyona katýlamamalarý halinde yedek üyeler tespit sýrasýna göre giriþ sýnavý komisyonuna katýlýrlar.
(2) Giriþ sýnavý komisyonu baþkan ve üyeleri; kendilerinin, boþanmýþ olsalar dahi eþlerinin, ikinci dereceye kadar (bu derece dâhil) kan ve kayýn hýsýmlarýnýn veya evlatlýklarýnýn katýldýðý sýnavlarda görev alamaz.
Giriþ sýnavý komisyonunun görevleri
MADDE 12 – (1) Giriþ sýnavý komisyonu, giriþ sýnavý ön hazýrlýk çalýþmalarýnýn yürütülmesi, sýnavýn yapýlmasý, sonuçlarýn ilan edilmesi, itirazlarýn sonuçlandýrýlmasý ve sýnavla ilgili diðer iþlemlerin yürütülmesiyle görevli ve
yetkilidir.
(2) Giriþ sýnavý komisyonu üye tam sayýsý ile toplanýr ve oy çokluðuyla karar alýr. Oylama sýrasýnda çekimser oy kullanýlamaz. Karara katýlmayanlar karþý oylarýný gerekçeleriyle birlikte belirtmek zorundadýr.
Sýnavýn deðerlendirilmesi
MADDE 13 – (1) Sýnavýn yazýlý yapýlmasý hâlinde, Sýnav Komisyonu, sýnav kâðýtlarýný deðerlendirmek üzere üye tam sayýsý ile toplanýr. Cevap kâðýtlarýnýn bulunduðu kapalý zarf açýlýr ve cevap kâðýtlarý numaralandýrýlýr. Cevap kâðýtlarýnýn deðerlendirme notu, kâðýtlarýn numaralarýnýn yer aldýðý cetvele her üye tarafýndan ayrý ayrý yazýlarak sýnav kâðýdý ile birlikte Sýnav Komisyonu baþkanýna teslim edilir. Yazýlý sýnav puanlarýnýn aritmetik ortalamasý alýnarak yazýlý sýnav baþarý notu belirlenir. Baþarý sýralamasýna göre hazýrlanan liste, sýnav deðerlendirmesinin neticelendiði günü takip eden beþ gün içinde Genel Müdürlüðünün internet sayfasýnda yayýnlanmak suretiyle duyurulur. Yazýlý sýnavýn deðerlendirmesi yüz tam puan üzerinden yapýlýr. Yazýlý sýnavda baþarýlý sayýlabilmek için en az yetmiþ puan almak gerekir. Sadece yazýlý sýnav sonucuna göre atama yapýlmasý halinde, bu sýnavda en yüksek puan alandan baþlamak üzere duyurulan
azami boþ kadro sayýsý kadar atama yapýlýr. Sýnav notlarýnýn aritmetik ortalamasýnýn eþitliði durumunda KPSS P3 puaný yüksek olan aday sýralamada üstte yer alýr.
(2) Sýnavýn yazýlý ve sözlü yapýlmasý halinde, yazýlý sýnavda baþarýlý olanlarýn tamamý sözlü sýnava alýnýrlar. Sözlü sýnavdan baþarýlý sayýlabilmek için en az yetmiþ puan almak þarttýr. Yazýlý ve sözlü sýnav notlarý ortalamasý alýnarak baþarý notu bulunur. Baþarý sýralamasý, en yüksek not alandan baþlamak üzere belirlenir.
(3) Sýnavýn sadece sözlü yapýlmasý halinde, baþarý sýralamasý, sözlü sýnavda en yüksek not alan
adaydan baþlanarak belirlenir. Sýnav notlarýnýn aritmetik ortalamasýnýn eþitliði durumunda KPSS P3 puaný yüksek olan aday sýralamada üstte yer alýr.
(4) Sözlü sýnavda adaylar;
a) 10 uncu
maddede yer alan sýnav konularýna iliþkin bilgi düzeyi,
b) Bir konuyu
kavrayýp özetleme, ifade yeteneði ve muhakeme gücü,
c) Liyakati,
temsil kabiliyeti, davranýþ ve tepkilerinin mesleðe uygunluðu,
ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandýrýcýlýðý,
d) Genel
yetenek ve genel kültürü,
e) Bilimsel ve
teknolojik geliþmelere açýklýðý,
yönlerinden ayrý ayrý puan verilmek suretiyle deðerlendirilirler. Adaylar, Sýnav Komisyonu
tarafýndan (a) bendi için elli puan, diðer bentlerde yazýlý özelliklerin her biri için onar puan üzerinden deðerlendirilir ve
verilen puanlar ayrý ayrý tutanaða geçirilir. Sözlü sýnavda baþarýlý sayýlmak için, Sýnav Komisyonu ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanlarýn aritmetik
ortalamasýnýn en az yetmiþ olmasý þarttýr.
Sýnav sonuçlarýnýn ilaný ve itiraz
MADDE 14 – (1) Sýnav sonuçlarý, sýnav komisyonu tarafýndan tutanaða baðlanýr. Baþarý puaný en yüksek olan adaydan
baþlanmak suretiyle sýnav duyurusunda
belirtilen hukuk müþaviri ve avukat kadro sayýsý kadar asýl aday ile bunlarýn yarýsý kadar yedek aday isimlerinden oluþturulan liste Genel Müdür onayýna sunulur. Genel
Müdürün onayladýðý baþarý listesi Genel Müdürlük internet sitesinde ve Genel Müdürlük hizmet binasýnda ilan edilmek
suretiyle duyurulur. Ayrýca, baþarýlý olan adaylara sonuç yazýlý olarak bildirilir.
(2) Baþarý sýrasýna göre oluþturulacak yedek
aday listesi, sýnav sonuçlarýnýn ilanýndan itibaren altý ay süreyle geçerlidir.
(3) Sýnavda yetmiþ ve üzerinde puan almýþ olmak sýralamaya giremeyen adaylar için müktesep hak teþkil etmez.
(4) Duyuru
tarihinden itibaren beþ gün içerisinde sýnav sonuçlarýna itiraz edilebilir. Yapýlan itirazlar Sýnav Komisyonunca varsa sözlü sýnav tarihinden önce ve her halde
en geç on beþ gün içinde sonuçlandýrýlýr.
Gerçeðe aykýrý beyan
MADDE 15 – (1) Sýnavý kazananlardan sýnav baþvuru formunda gerçeðe aykýrý beyanda bulunduðu veya sahte belge verdiði tespit edilenlerin sýnav sonuçlarý geçersiz sayýlýr ve atamalarý yapýlmaz. Atamalarý yapýlmýþ olsa dahi iptal edilir. Bunlar hiçbir hak talep edemez.
(2) Gerçeðe aykýrý beyanda bulunduðu veya belge verdiði tespit edilenler
hakkýnda Cumhuriyet Baþsavcýlýðýna suç duyurusunda
bulunulur.
Sýnav belgelerinin saklanmasý
MADDE 16 – (1) Atamasý yapýlanlarýn sýnavla ilgili belgeleri, ilgililerin özlük dosyalarýnda; baþarýsýz olanlar ile baþarýlý olduðu halde herhangi
bir nedenle atanamayanlarýn sýnav belgeleri ise dava açma süresinden az olmamak kaydýyla bir sonraki sýnava kadar Genel Müdürlükçe saklanýr.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Hukuk Müþaviri ve Avukat Atama ve Bildirim
Atamadan önce
istenecek belgeler
MADDE 17 – (1) Hukuk müþaviri ve avukat
kadrolarýna atanmak üzere yapýlan giriþ sýnavýnda baþarýlý olan adaylardan aþaðýdaki belgeler istenir:
a) Erkek
adaylarýn askerlikle iliþiði olmadýðýna dair yazýlý beyaný.
b) Dört adet vesikalýk fotoðraf.
c) Adli sicil
kaydýna iliþkin yazýlý beyaný.
ç) Saðlýk açýsýndan görevini devamlý olarak yapmaya engel bir durumu bulunmadýðýna dair yazýlý beyaný.
d) Mal
bildirimi.
e) Kamu etik sözleþmesi.
Hukuk müþaviri ve
avukat kadrolarýna atama
MADDE 18 – (1) Giriþ sýnavýnda baþarýlý olan adaylardan, ilan edilen boþ kadro sayýsý kadar aday, baþarý sýralamasýna göre hukuk müþaviri veya avukat olarak atanýr. Asýl listeden hukuk müþavirliði veya avukatlýðý kazanan adaylardan çeþitli sebeplerle göreve baþlamayanlarýn veya atamasý yapýlýp herhangi bir sebeple görevden ayrýlanlarýn yerine, yedek
aday listesinden baþarý sýrasýna göre atama yapýlabilir.
(2) Gerekli
belgeleri süresinde ibraz etmeyenlerin atamalarý yapýlmaz.
(3) Atamalarý yapýlan hukuk müþaviri ve
avukatlarýn görevlerine baþlamalarýnda 657 sayýlý Devlet Memurlarý Kanununun 62 ve
63 üncü madde hükümleri uygulanýr.
Bildirim
MADDE 19 – (1) Giriþ sýnavýnda baþarýlý olup atananlara iliþkin bilgiler,
Devlet Personel Baþkanlýðýna e-uygulama sistemi üzerinden otuz gün içerisinde bildirilir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeþitli ve Son Hükümler
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 20 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, 657 sayýlý Devlet Memurlarý Kanunu ve Kamu Görevlerine Ýlk Defa Atanacaklar Ýçin Yapýlacak Sýnavlar Hakkýnda Genel Yönetmelik ile diðer ilgili mevzuat hükümleri uygulanýr.
Yürürlük
MADDE 21 – (1) Bu Yönetmelik yayýmý tarihinde yürürlüðe girer.
Yürütme
MADDE 22 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Ýçiþleri Bakaný yürütür.
|