Türkiye
Demiryolu Makinaları Sanayii
A.Ş. Genel Müdürlüğünden:
TÜRKİYE DEMİRYOLU MAKİNALARI SANAYİİ
ANONİM ŞİRKETİ
GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TEFTİŞ KURULU YÖNETMELİĞİNDE
DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 – 8/10/1993 tarihli ve 21722 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan
Türkiye Demiryolu Makinaları Sanayii
Anonim Şirketi Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Yönetmeliğinin 2 nci maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 2 – Bu Yönetmelik; TÜDEMSAŞ Genel Müdürlüğü Teftiş
Kurulunun görevleri ile Teftiş Kurulu Başkanı, Müfettişler, Müfettiş
Yardımcıları ve Teftiş Kurulu Şube Müdürünün görev, yetki ve
sorumluluklarına; teftiş edilenlerin sorumluluklarına; Teftiş Kurulu
Başkanı ile Müfettiş ve Müfettiş Yardımcılarının atanmalarına ve Teftiş
Kurulunun, Müfettiş ve Müfettiş Yardımcılarının çalışmalarına dair usul ve
esasları kapsar.”
MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 19 uncu maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“MADDE 19 – Teftiş Kuruluna Müfettiş Yardımcısı olarak
girilir.
Bunun
için 18/3/2002 tarih ve 2002/3975 sayılı Bakanlar
Kurulu Kararıyla yürürlüğe giren Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin
Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik gereği yapılacak Kamu Personel
Seçme Sınavında yeterli puanı almış olmak ve yapılacak yazılı ve sözlü
yarışma sınavlarında başarı göstermek şarttır.
Müfettiş
Yardımcılığı sınavının yapılmasına, Teftiş Kurulu Başkanının talebi, Genel
Müdürün teklifi ve Yönetim Kurulunun onayı ile karar verilir.
Teftiş
Kuruluna bunun dışında bir yolla Müfettiş veya Müfettiş Yardımcısı
alınamaz. Teftiş Kurulundan ayrılmış müfettişlerden yeniden göreve
alınacaklar için bu hüküm uygulanmaz.”
MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 20 nci maddesi
aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 20 – Müfettiş Yardımcılığı giriş sınavını yapacak kurul,
Genel Müdürün onayı ile Teftiş Kurulu Başkanı Başkanlığında başkan dahil beş müfettişten oluşur. Ayrıca müfettişler
arasından üç yedek üye tespit edilir.
Teftiş
Kurulunda yeterli müfettiş bulunmaması halinde, sınav kurulu
oluşturulmasında Ulaştırma Bakanlığı veya TCDD Genel Müdürlüğü
Müfettişlerinden yararlanılabilir.
Giriş
sınavında yabancı dil bilgisini değerlendirmek için ilgili fakülte ve yüksek
okulların öğretim üyelerinden yardım alınabilir.”
MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin 21 inci maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“ MADDE 21 – TÜDEMSAŞ Müfettiş Yardımcılığı sınavına
katılabilmek için;
a)
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde sayılan
nitelikleri taşımak,
b)
Sınavın açıldığı yılın Ocak ayı başında 30 yaşını doldurmamış bulunmak,
(Askerliğini yapmış olanlar için bu sınıra iki sene eklenir.)
c)
En az dört yıllık lisans eğitimi veren hukuk, iktisat, siyasal bilgiler,
işletme, iktisadî ve idarî bilimler fakülteleriyle bunlara denkliği yetkili
makamlarca kabul olunan yurt içi ya da yurt dışındaki öğrenim kurumlarından
birini bitirmiş olmak,
ç)
Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında
Genel Yönetmelik gereği yapılacak Kamu Personel Seçme Sınavında Teftiş
Kurulu Başkanı tarafından tespit ve ilan edilecek yeterli puanı almış olmak,
d)
Yapılacak soruşturma sonucunda sicil ve karakter bakımından Müfettişliğe
engel olacak bir hali bulunmamak,
e)
Temsil niteliği itibarıyla Müfettişliğin gerektirdiği yeterlilikte
bulunmak.
Yukarıda
belirtilen şartlara sahip olanlar, yapılacak yazılı ve sözlü sınavlar
sonucu müfettiş yardımcılığına alınırlar.”
MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 23 üncü maddesi aşağıdaki
şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 23 – Sınava girmek isteyen adaylar;
a)
T.C. kimlik
numarası beyanı,
b)
Sınav başvuru formu,
c)
KPSS sonuç belgesinin aslı veya bilgisayar çıktısının kurumca onaylı
örneği,
ç)
Diploma veya mezuniyet belgesinin aslı veya kurumca onaylı örneği,
d)
İki adet fotoğraf,
ile TÜDEMSAŞ Teftiş Kurulu Başkanlığına müracaat
ederler.
Yazılı
sınavı kazanan adaylardan, sözlü sınava girmeden önce aşağıdaki belgeler
istenir.
a)
Sağlıkla ilgili olarak görevini devamlı yapmaya engel bir durum olmadığına dair yazılı
beyanı,
b)
Erkek adayların askerlikle ilişiği olmadığına dair yazılı beyanı,
c)
Sabıka kaydı olmadığına dair yazılı beyanı,
ç)
Adayın özgeçmişi,
d)
4,5 x6 cm ebadında 4 adet fotoğraf
Gerçeğe
aykırı beyanda bulunanların sınavı geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz ve
bu kişiler hakkında Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere
Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur.”
MADDE 6 – Aynı Yönetmeliğin 24 üncü maddesi başlığıyla
birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“ Yazılı sınavın yapılışı
MADDE 24 – Yazılı sınav, Genel Müdürlükçe oluşturulan sınav
kurulu tarafından, duyurulan yer, gün ve saatte, bu Yönetmeliğin 25 inci
maddesinde belirtilen konu gruplarından yapılır.
KPSS’den en yüksek puanı alan adaydan başlamak üzere
yapılan sıralamada, açıktan atama izni alınmış kadro sayısının on katını
geçmemek üzere ilanda belirtilen sayıda aday yazılı sınava alınır.
Son
sıradaki adayla aynı puana sahip adaylar da yazılı sınavına kabul edilir.
Yazılı
sınavlarda gerektiğinde Başkan tarafından görevlendirilen Müfettişlere
gözetim yaptırılır.
Sınav
sonucunda, toplanan sınav kağıtları bir zarf içine konulur, zarflar
kapatılıp, imza edilip, mühürlendikten sonra, sınav kurulunca düzenlenecek
tutanakla birlikte
Başkana verilir.
Sınavların
sevk ve idare sorumluluğu sınav kuruluna aittir.”
MADDE 7 – Aynı Yönetmeliğin 25 inci maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“MADDE 25 – Yarışma sınavı konuları aşağıda gösterilmiştir.
1)
HUKUK
a)
Anayasa Hukuku
b)
İdare Hukukunun genel esasları, idari yargı, idari teşkilat
c)
Ceza Hukuku (Genel esaslar)
ç)
Medeni Hukuk (Aile hukuku hariç)
d)
Borçlar Hukuku (Genel esaslar)
e)
Ticaret Hukuku (Genel esaslar)
f)
İcra İflas Hukuku (Genel esaslar)
2)
İKTİSAT
a)
Mikro iktisat
b)
Makro iktisat
c)
Uluslararası iktisat
ç)
İşletme iktisadı
3)
MALİYE
a)
Maliye politikası
b)
Kamu gelir ve giderleri
c)
Bütçe
ç)
Türk vergi mevzuatı genel esasları
4)
MUHASEBE
a)
Genel muhasebe
b)
Bilanço analizi ve teknikleri
c)
Ticari hesap
5)
YABANCI DİL
a)
İngilizce
b)
Almanca
c)
Fransızca
dillerinden birisi”
MADDE 8 – Aynı Yönetmeliğin 26 ncı
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 26 – Sözlü sınav Genel Müdürlükçe oluşturulan sınav
kurulu tarafından yapılır.
Sözlü
sınava girme hakkını kazananlar, sözlü sınav tarihinden en az on gün önce
sınavın yapılacağı yer, gün ve saat bildirilmek suretiyle sözlü sınava
çağrılırlar.”
MADDE 9 – Aynı Yönetmeliğin 27 nci
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 27 – Giriş sınavında tam not yazılı sınav gruplarından
ayrı ayrı, sözlü sınavda tek olmak üzere 100’dür.
Yazılı
sınavı başarmış sayılabilmek için yabancı dil dışındaki yazılı sınav
gruplarından alınan notlardan her birinin 60’tan ve ortalamasının da 65’ten
az olmaması gerekir.
Yazılı
sınavda başarı gösterenler bir yazı ile sözlü sınava davet edilir.
Sözlü
sınavda, adayların genel olarak hukuk, iktisat, maliye ve kamu yönetimi
bilgilerinin değerlendirilmesinin yanı sıra, adayların sorulara intikal
sürati, ifade yeteneği, tavır ve hareket gibi şahsi vasıfları da göz önünde
bulundurulur.
Sözlü
sınavı başarmış sayılabilmek için sınav notunun 65’ten az olmaması gerekir.
Müfettiş
Yardımcılığı sınavını başarmış sayılabilmek için giriş sınav notunun 65’ten
az olmaması gerekir. Giriş sınav notları yabancı dil dışında yazılı sınav
notu ortalaması ile sözlü sınav notu toplamının ikiye bölünmesi ile
bulunur:
Aynı
giriş sınavında başarı gösterenlerin Müfettiş Yardımcılığına tayinleri
giriş sınav notlarındaki derece sırasına göre yapılır. Sınavda başarı
gösterenlerin sayısı, kadro sayısından fazla olursa giriş sınavı notu üstün
olanlar tercih edilir. Giriş sınavı notunun eşitliği halinde, yabancı dil notu
üstün olan aday öncelik kazanır.
Sınav
sonuçları, sınav kurulu tarafından tutanakla tespit edilir. Sınavı
başaranlara Teftiş Kurulu Başkanlığı tarafından gerekli tebligat yapılır.
Diğerleri
için sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz.”
MADDE 10 – Aynı Yönetmeliğin 37 nci
maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“Müfettişlerin terfii ve
başmüfettişliğe yükselmesi
MADDE 37 – Yeterlik sınavını başarı ile verip Müfettişliğe
atanan Müfettiş yardımcılarının maaş dereceleri itibarıyla müteakip
terfileri genel hükümlere göre yapılır. Müfettişliğe atananların kıdemleri,
yeterlik sınavındaki başarı derecelerine göre tespit edilir.
Başmüfettişliğe
terfide esas; meslekî yetenek, kıdem, gayret ve başarı ile Teftiş Kurulu
Başkanlığı nezdinde bırakılacak genel intiba ve kanaatin müspet olmasıdır.
Başmüfettişliğe
aday olabilmek için, Müfettişin 1 inci derece kadroya atanabilecek şartlara
sahip olması gerekir.”
MADDE 11 – Aynı Yönetmeliğin 38 inci maddesi başlığıyla
birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir
“Müfettişlik güvencesi
MADDE 38 – TÜDEMSAŞ Müfettişleri kendi istekleri dışında veya
teftiş hizmetlerinin gerekleriyle bağdaşmayan sıhhî, ahlâki veya mesleki
yetersizlikleri tespit edilmedikçe görevden alınamaz, diğer idari görevlere
atanamazlar.
Sıhhi,
ahlaki veya mesleki yetersizlik hallerinin; yargı kararı, sağlık kurulu
raporu, müfettiş raporu gibi belgelerle tevsiki esastır.”
MADDE 12 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 13 – Bu Yönetmelik hükümlerini Türkiye Demiryolu Makinaları Sanayii Anonim
Şirketi Genel Müdürü yürütür.
|