Milli Prodüktivite Merkezinden:
MİLLİ PRODÜKTİVİTE MERKEZİ PERSONEL
YÖNETMELİĞİNDE
DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 – 31/12/2002 tarihli ve
24980 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Milli Prodüktivite Merkezi Personel
Yönetmeliğinin 39 uncu maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“Disiplin
Kurulu, Genel Sekreter veya Genel Sekreter Yardımcısının başkanlığında
Hukuk Müşaviri veya Avukat, İnsan Kaynakları Bölüm Başkanı ile görevlilerin
kendi aralarından gizli oyla seçtikleri iki temsilciden oluşur.”
MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 40 ıncı maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 40 – Disiplin Kurulu, Bölge
Müdürlükleri bünyesindekiler dahil tüm görevliler
hakkındaki disiplin soruşturmasını yapar. Ancak Genel Sekreter, Genel
Sekreter Yardımcısı, Bölüm Başkanları, Teknik Müşavirler, Müşavirler, Bölge
Müdürleri, Hukuk Müşaviri, Avukat, Doktor ve Muhasebe Müdürünün disiplin
ile ilgili soruşturmaları Yönetim Kurulunca yapılır.”
MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 43 üncü
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 43 – Genel Sekreter
tarafından verilen uyarma cezalarına karşı Disiplin Kuruluna, Disiplin Kurulunca
verilen cezalara karşı ise Yönetim Kuruluna kararın tebliğinden itibaren
altı iş günü içinde itiraz edilebilir. Yönetim Kurulunca verilen cezaların
aynı Kurul tarafından bir daha incelenmesi talebiyle itiraz yoluna
başvurulabilir.
İtirazı
inceleyen kurul cezanın aynen kabul edilmesine, kaldırılmasına veya
hafifletilmesine kesin olarak karar verir.”
MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin 44 üncü
maddesi yürürlükten kaldırılmıştır.
MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 51 inci
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 51 – Aylık ücret görevlilere
İş Değerlendirme ve Ücret Sisteminde öngörülen tutarlar ile devlet
memurlarına ödenen taban aylığı toplamından oluşan ve bir aylık çalışmaları
karşılığında ödenen paradır. Ancak, kısmi zamanlı olarak istihdam
olunanlara ödenecek ücretin hesaplanmasında taban aylığı unsuru dikkate
alınmaz. Aylık ücretler her ayın 14 üncü günü ödenir. Ayın 14 üncü günü
tatile rastlıyorsa tatilden önceki gün ödeme yapılır.”
MADDE 6 – Aynı Yönetmeliğin 63 üncü
maddesi yürürlükten kaldırılmıştır.
MADDE 7 – Aynı Yönetmeliğin 72 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendi aşağıdaki
şekilde değiştirilmiştir.
“d)
Yönetim Kurulunun uygun göreceği diğer hallerde, 6 aya kadar ve
yenilenebilmek kaydıyla,”
MADDE 8 – Aynı Yönetmeliğin 81 inci
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“MADDE 81 – Görevlilerden, Bölüm
Başkanlığı emrinde görev yapanların birinci sicil amiri bağlı bulundukları
Bölüm Başkanları, Bölge Müdürlüklerinde görev yapanların birinci sicil
amiri Bölge Müdürleri, ikinci sicil amirleri ise ilgili Genel Sekreter
Yardımcısıdır.
Genel
Sekreterlik bürosunda çalışan personelin birinci sicil amiri bağlı
bulunduğu Genel Sekreter Yardımcısıdır.
Genel
Sekreter Yardımcısı, Müşavirler, Bölge Müdürleri, Hukuk Müşaviri, Avukat,
Doktor ve Bölüm Başkanlarının birinci sicil amiri Genel Sekreter, ikinci
sicil amiri Yönetim Kurulu Başkanıdır.
Birinci
fıkrada yazılı personelin birinci ve ikinci sicil amirleri arasında görüş
ayrılığı olursa Genel Sekreter ayrılığı giderir.”
MADDE 9 – Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 10 – Bu Yönetmelik
hükümlerini Milli Prodüktivite Merkezi Yönetim Kurulu Başkanı yürütür.
|