Sağlık Bakanlığından:
ÖZEL
HASTANELER YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 – 27/3/2002 tarihli ve 24708
sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Özel Hastaneler Yönetmeliğinin 6 ncı maddesinin dördüncü fıkrası aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“Özel hastanenin, bulunduğu
ilden başka bir ile taşınması veya devri ile başka bir ildeki özel hastane
veya tıp merkezine kadro devri ve karşılıklı olarak uzmanlık dalı değişimi,
Bakanlığın planlamaları çerçevesinde Planlama ve İstihdam Komisyonunca
değerlendirilir ve Bakanlıkça uygun bulunması halinde yapılabilir.”
MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 64 üncü maddesinin birinci
fıkrasına aşağıdaki (f) bendi eklenmiştir.
“f) Toplumun veya sağlık
hizmeti alanların sağlığını olumsuz etkileyeceği düşünülen durumların
ortaya çıkması halinde bu durum ortadan kaldırılana kadar,”
MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin ek 5 inci maddesinin birinci
fıkrasının (e) bendinin (1) ve (3) numaralı alt bentleri ile aynı fıkranın
(j) bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“1) Tabip, diş tabibi ve tıpta
uzmanlık mevzuatına göre uzman olanlar, kadrolu olarak çalıştıkları özel
hastane veya tıp merkezi dışında en fazla iki özel sağlık kuruluşunda kadro
dışı geçici çalışabilirler. Diğer sağlık çalışanları en fazla bir diğer
özel sağlık kuruluşunda görev alabilir. Bu çalışma gün ve saatleri
personelin sözleşmelerinde açıkça belirtilir. Kadro dışı geçici çalışma,
sağlık kuruluşunun kadro sayısının artırılması olarak kabul edilmez. Bu
şekilde çalışan tabip/uzmanların, kadrolu olarak çalışması sona ermesi
halinde kadro dışı geçici çalışma belgesi altmış gün sonra iptal edilir.”
“3) Yaş haddinden veya
kadrosuzluk nedeniyle emekli olan veyahut emekliye ayrıldıktan sonra yaş
haddine ulaşmış olan tabip veya uzmanlar, faaliyet izin belgesine uzmanlık
dalı ilavesi yapılarak özel hastanede kadro dışı geçici çalışabilir. Bu
tabip veya uzmanın bulunduğu kuruluştan ayrılıp başka bir kuruluşa başlamak
istemesi halinde de aynı şekilde çalışmasına izin verilir.”
“j) Kamu
görevinden istifa ederek boş bulunan özel hastane kadrosunda çalışacak
tabip, diş tabibi ve tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzman olanlar ile özel
hastanelerden ayrılarak kamu hastanelerinde çalışacak tabip, diş tabibi ve
tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzman olanlar, ayrılacağı ve başlayacağı
kurum veya kuruluşta planlama yapılabilmesi için altmış gün önceden
ayrılacakları kurumun bulunduğu ildeki müdürlüğe bildirimde bulunur. Bildirimde
bulunmayanların hastane kadrolarına başlayışı yapılmaz. İldeki tabip veya
uzman planlamasının daha kısa sürede yapılması halinde müdürlüğün muvafakatı alınarak altmış günden önce de tabibin veya
uzmanın göreve başlamasına izin verilebilir.”
MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin geçici 6 ncı
maddesinin dördüncü fıkrasına aşağıdaki cümle eklenmiştir.
“Üç yılın sonunda bina
inşaatını veya tadilatını bitirememiş olanlara, binanın mevcut durumunu
belgelemeleri ve en geç bir yıl içerisinde hastane faaliyetine
başlayacaklarını taahhüt etmeleri kaydıyla Bakanlıkça bir yıla kadar ek süre
verilebilir.”
MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin geçici 8 inci maddesi aşağıdaki
şekilde değiştirilmiştir.
“GEÇİCİ MADDE 8 – İhtiyaç duyulan sağlık hizmetleri için mevcut
kaynakların daha verimli kullanılması amacıyla;
a) Özel hastane bulunduğu il
içerisinde başka bir yere taşınabilir.
b) Özel hastane, bu maddenin
yürürlük tarihinden önce açılmış olan tıp merkezi, dal merkezi, poliklinik,
laboratuvar ve müesseselerle aynı il sınırları
içinde birleşebilir ve/veya taşınabilir. Özel hastanenin bulunduğu il dışına
taşınması veya taşınarak başka bir kuruluşla birleşmesi için Bakanlığa
başvurulur. Başvuru, Planlama ve İstihdam Komisyonuna sunulur. Komisyon
başvuruyu, Bakanlıkça belirlenen planlama ilkeleri çerçevesinde sağlık
kuruluşu hizmeti sunulması için öngörülen asgari nüfus ve/veya ilde
verilmesi hedeflenen sağlık hizmetleri ile uzman ve tabip dağılımı yönünden
daha az yoğunluklu bölgeleri öncelikle dikkate alarak değerlendirir.
Başvuru uygun görülür ise Bakanlıkça taşınma ve/veya birleşmeye izin
verilir.
Hastane bünyesine katılmalarda,
hastanenin fizik şartları uygun değil ise, bu Yönetmeliğe göre ek bina veya
mevcut binada tadilat yapılmasına izin verilebilir.
Birinci fıkranın (b) bendi
kapsamında birleşme ve taşınmalar için Bakanlığa başvuru süresi 31/12/2013 tarihinde sona erer.”
MADDE 6 – Aynı Yönetmeliğin geçici 14 üncü maddesinin birinci
fıkrasına (c) bendinden sonra gelmek üzere aşağıdaki bent eklenmiştir.
“ç) 11/3/2009
tarihinden sonra bir sağlık kuruluşunda kadrosu olmadığı için görev yaptığı
özel hastanede kısmi zamanlı çalışma belgesi iptal edilenler, 28/2/2011
tarihine kadar müdürlüğe müracaat etmeleri ve bu Yönetmelikteki çalışma
şekline uygunluk sağlamaları halinde planlamadan istisna olarak sağlık
kuruluşunda kadro dışı geçici çalışmalarına izin verilir. Bu çalışma izni
tabip ve uzmanlara yönelik bir hak olup sağlık kuruluşuna müktesep kadro
hakkı vermez. Bu tabip ve uzmanlar öncelikle sağlık kuruluşunun müktesep
kadrosunda tabip veya uzman bulunmaması halinde bu kadroya veya kadrolu
çalışanın ayrılması durumunda ayrılanın yerine başlatılır. Bu şekilde
çalışan tabip ve uzmanın bulunduğu özel hastaneden ayrılarak başka bir
sağlık kuruluşunda çalışmak istemesi halinde çalışma belgesi iptal edilir.”
MADDE 7 – Aynı Yönetmeliğin ekinde yer alan Ek-2
Özel Hastaneler Denetim Formunun “Faaliyete Esas Bilgiler” başlıklı 1 inci Bölümünün
39 uncu maddesi ile “Bina ve Sabit Tesislere Esas Bilgi ve Belgeler”
başlıklı 3 üncü Bölümünün 5 inci maddesi ekteki şekilde değiştirilmiştir.
MADDE 8 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 9 – Bu Yönetmelik hükümlerini Sağlık Bakanı yürütür.
Ek
“
|
|
Hastanenin
1 gün poliklinik faaliyetleri durdurulur.
|
60 ıncı maddeye aykırı
uygulamaların 1 yıl içerisinde; ikinci kez yapılmasında 3 gün, üçüncü kez
yapılmasında 7 gün, dördüncü kez yapılmasında 1 ay poliklinik faaliyetleri
durdurulur, beşinci kez yapılmasında ruhsat iptal edilir.
|
”
“
|
|
Ek binada hizmet derhal durdurulur. Ruhsatlı bina dışında sağlık taraması vb. ad
altında mobil sağlık hizmeti veriliyor ise
15 gün poliklinik faaliyeti durdurulur.
|
Tekrarında 1 ay süreyle sağlık kuruluşunun faaliyeti durdurulur.
Üçüncü kez aynı fiilin tekrarında ruhsat iptal edilir.
|
”
|