Üsküdar
Üniversitesinden:
ÜSKÜDAR
ÜNİVERSİTESİ NÖROPSİKOFARMAKOLOJİ UYGULAMA
VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Üsküdar Üniversitesi Nöropsikofarmakoloji
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin
usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu
Yönetmelik; Üsküdar Üniversitesi Nöropsikofarmakoloji
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına ve yönetim organlarının görevlerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu
Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez (NPFUAM): Üsküdar Üniversitesi Nöropsikofarmakoloji Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Üsküdar Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Üsküdar Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) İnsan sağlığına yönelik yeni tanı ve tedavi
uygulamaları geliştirmek üzere ileri araştırmalar yapmak ve klinikte
kullanılabilecek yeni yaklaşımlar geliştirmek, var olan uygulamaları ise
daha ileriye taşımak ve bu amaca ulaşmak için canlı vücudu içinde (in vivo) ve canlı vücudu dışında (in vitro)
araştırmalar yapmak,
b) Ulusal ve uluslararası, kamu ve özel sektör kurum ve
kuruluşlarından alınacak proje destekleri, bireysel ya da kurumsal bağışlar
ile desteklenen çalışmaları yürütmek,
c) Proje çıktılarını uygulanabilir hale getirmek ve
sunulabilmesi, patentlenmesi, fikri mülkiyet
haklarının korunması ve paylaşılmasını; anlaşmalarla güvence altına almak,
ç) Araştırmacıların multidisipliner
çalışma yapmalarını teşvik etmek.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Merkez bünyesinde, nöropsikofarmakoloji
alanı temel olmak üzere temel bilimler ve klinik bilimlerin ortaklığında
uygulamaya yönelik araştırma projeleri oluşturmak, koordine etmek, bu
amaçla yurt içi ve yurt dışı destek kaynaklarını kullanmak,
b) Tedavide kullanılabilecek yeni ilaç molekülleri,
uygulama yaklaşımları gibi ileri tedavi ürünlerini tasarlamak, sentezlemek, üretmek, analiz
etmek ve sonrasında klinik çalışmalara uygun olgunlukta prototipler haline
getirmek, nihayetinde klinik uygulamasını yapmak,
c) Nörolojik ve psikiyatrik hastalıklar başta olmak
üzere çeşitli hastalıkların tanı ve izleminde kullanılan yöntemler ve sarf
malzemelerinin üretimine yönelik araştırmalar yapmak, üretmek, klinikte
kullanımını test etmek ve pratikte uygulanmasını sağlamak,
ç) Bu amaçları gerçekleştirmek üzere ulusal ve
uluslararası kamu ve özel kuruluşlarla, araştırma grupları ve bilim
insanları ile ortak çalışmalar yürütmek,
d) Nöropsikofarmakoloji alanı
başta olmak üzere uygulama konularında ileri düzeyde uzmanlık kursları, seminerler,
çalıştaylar, kongreler ve sempozyumlar
düzenleyerek ulusal ve uluslararası bilgi birikimine katkı sağlamak,
e) Uygulama ve araştırma çalışmaları sonunda elde edilen
bilimsel ve teknik bulguları raporlamak, bilimsel dergi, kitap, bülten ve
benzeri ortamlarda yayımlamak,
f) Merkezin çalışmaları sonunda elde edilecek ürünler
için, fikri mülkiyet hakkının yasal olarak geçerliliği amacıyla ilgili
hukuk büroları ile görüşerek sözleşme yapmak,
g) Merkezin gereksinimlerini karşılamak ve olanaklarını
genişletmek için gerektiğinde hizmet satın almak ve hizmet satmak,
ğ) Çalışma alanında AB, EMBO, ESFRI gibi yurtdışı
araştırma ve eğitim kuruluşları ve uluslararası organizasyonlar ile
işbirliğini sağlamak,
h) Sağlık alanında sanayi ile işbirliği sağlamak ve
danışmanlık hizmetleri vermek,
ı) Merkezin çalışmalarına ihtiyaç duyulan alanlarda kamu
kurum ve kuruluşlarına danışmanlık hizmetleri vermek,
i) Yönetim Kurulunca istenilen Merkez amaçlarına uygun
diğer çalışmaları yapmaktır.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları, Çalışma Grupları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Müdür ve
görevleri
MADDE 8 – (1) Müdür,
Rektör tarafından Üniversitenin öğretim elemanları arasından üç yıl süre
için görevlendirilir. Müdür tam zamanlı yönetici olarak görev yapar. Görev
süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdürün altı aydan fazla
görevinin başında bulunamayacağı durumlarda görevi sona erer.
(2) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek,
b) Yönetim Kurulunun aldığı kararları ve çalışma
programını uygulamak,
c) Merkezi, amaçları doğrultusunda yönetmek,
ç) Uygulanan programlara ve faaliyetlere ilişkin
koordinasyonu sağlamak,
d) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla
ait çalışma programını düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan
sonra Rektörün onayına sunmak,
e) Yönetim ve Danışma kurullarına başkanlık yapmak.
(3) Müdürün önerisi üzerine; Müdüre çalışmalarında
yardımcı olmak üzere Rektör tarafından, müdür yardımcıları
görevlendirilebilir. Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcılarının da
görevi sona erer.
Yönetim
kurulu
MADDE 9 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdür ve Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör
tarafından görevlendirilecek dört üyeden oluşur. Yönetim Kurulu
toplantılarına Müdür başkanlık eder. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi
üç yıldır. Görev süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine yılda en az
iki defa olağan ve gerektiğinde olağanüstü toplanarak, Müdür tarafından
hazırlanan gündem maddelerini görüşüp karar alır. Yönetim Kurulu üye tam
sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Oyların eşitliği halinde Başkanın oyu yönünde karar alınmış sayılır.
Yönetim
kurulunun görevleri
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda
kararlar almak,
b) Sunulan projelerin Merkez amaçlarına uygun olup
olmadığına karar vermek ve uygun projeler için çalışma ortamı hazırlamak,
c) Merkezin stratejik planını oluşturmak, ülkemize
bilimsel ve teknolojik katkı açısından öncelikli proje konularını tespit
etmek ve araştırıcıları bilgilendirmek,
ç) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma
programını görüşerek karara bağlamak ve Rektörlüğe sunmak,
d) Merkezin yatırım, plan ve bütçe tasarısını hazırlamak,
e) Araştırma, yayın, öğretim ve diğer çalışma alanlarına
ilişkin konularda karar almak,
f) Merkezin bünyesinde kurulacak olan bilimsel çalışma
gruplarını ve komisyonları belirlemek, denetlemek ve gereğinde feshetmek,
g) Merkezin uzun vadeli bilimsel ve idari plan ve
programını hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak.
Danışma
kurulu ve görevleri
MADDE 11 – (1)
Danışma Kurulu; Üniversitenin konuyla ilgili öğretim elemanları ve
istekleri halinde Merkezin çalışma alanlarına katkıda bulunabilecek, Müdür
tarafından belirlenen ve Rektörce görevlendirilen temsilcilerinden oluşur.
Kurul üyelerinin sayısı en az ikidir. Danışma Kuruluna Müdür başkanlık
eder.
(2) Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır.
Süresi biten üye tekrar görevlendirilebilir. Danışma Kurulu yılda en az bir
kez Müdürün çağrısıyla toplanır.
(3) Danışma Kurulu, Merkezin faaliyetleri ile ilgili
olarak değerlendirmelerde bulunur ve istişari
nitelikte görüş bildirir.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli ve
Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 12 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı; Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından görevlendirilecek personel ile projeler
kapsamında hizmet alımı şeklinde yapılacak sözleşmelerle projelerde görev
alacak elemanlar ve bu kapsamdaki burslardan yararlanacak kişilerce
karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 13 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Yürürlük
MADDE 14 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15 – (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Üsküdar Üniversitesi Rektörü yürütür.
|