Erciyes
Üniversitesinden:
ERCİYES
ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM BİLİMLERİ VE TEKNOLOJİLERİ
UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Erciyes Üniversitesi Eğitim Bilimleri ve Teknolojileri
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine, yönetim
organlarına ve yönetim organlarının görevlerine ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu
Yönetmelik; Erciyes Üniversitesi Eğitim Bilimleri ve Teknolojileri Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine, yönetim organlarına ve
yönetim organlarının görevlerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu
Yönetmelikte geçen;
a) Çalışma birimi: Merkezin çalışma birimlerini,
b) Merkez (EBTAM): Erciyes Üniversitesi Eğitim Bilimleri
ve Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Erciyes Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Erciyes Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE
5 –
(1) Merkezin amacı; eğitim bilimleri ve eğitim teknolojisi alanlarında
disiplinler arası yüksek nitelikli araştırma ve geliştirme çalışmaları
yürütmek, okulöncesi, ilk, orta ve yükseköğretimde niteliğin yükseltilmesi
yönünde araştırma, geliştirme ve eğitim çalışmalarında bulunmak,
eğitimcilere yönelik hizmet içi eğitim çalışmaları düzenlemek, yabancılara
Türkçe öğretimi alanında araştırma, geliştirme ve eğitim çalışmaları
düzenlemek ve uzaktan eğitim faaliyetleri düzenlemektir.
Faaliyet
alanları
MADDE 6 – (1)
Merkez, bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinde belirtilen amaçlarını gerçekleştirmek
üzere aşağıda belirtilen faaliyetlerde bulunur:
a) Eğitim bilimleriyle ilgili projelere destek vermek.
b) Kamu kurum ve kuruluşları ile üniversitelerin
araştırma projeleri birimleri gibi birimlere sunmak üzere eğitim bilimleri
ve teknolojileriyle ilgili proje önerileri hazırlamak.
c) Okulöncesi, ilk, orta ve yükseköğretimde niteliğin
artırılması yönünde araştırmalar yapmak.
ç) Okulöncesi, ilk, orta ve yükseköğretim öğrencilerine
yönelik çoklu ortam materyallerini geliştirmek.
d) Bilgi ve iletişim teknolojilerinin okulöncesi, ilk,
orta ve yükseköğretimde etkili kullanımına yönelik araştırma ve eğitim
çalışmaları düzenlemek.
e) Fakülte ve enstitülerle işbirliği yaparak
harmanlanmış öğretim çalışmaları yürütmek.
f) Öğretim üyeleri ve görevlilerine yönelik öğretim ilke
ve yöntemleri konulu hizmet içi eğitim çalışmaları düzenlemek.
g) Yabancılara Türkçe öğretimine yönelik araştırma
yapmak, materyal ve öğretim etkinlikleri geliştirmek.
ğ) Düşünme becerilerinin öğretimiyle ilgili ilk ve
ortaöğretim öğrencilerine yönelik materyal ve öğretim etkinlikleri
geliştirmek.
h) Eleştirel medya okuryazarlığıyla ilgili ilk ve
ortaöğretim öğrencilerine yönelik materyal ve öğretim etkinlikleri
geliştirmek.
ı) İlk ve ortaöğretim öğrencilerinin bilgi ve iletişim
teknolojilerini uygun kullanmalarına yönelik araştırma ve eğitim
çalışmaları düzenlemek.
i) İlk ve ortaöğretim öğrencilerine bilimi sevdirmek,
onları bilimsel düşünmeye yönlendirmek amaçlı bilim-doğa okulları
düzenlemek.
j) Üstün yetenekli öğrencilere yönelik eğitim ve danışmanlık
faaliyetlerinde bulunmak.
k) Öğretmenlere yönelik hizmet içi eğitim çalışmaları
düzenlemek.
l) Yurt içinde ve yurt dışında benzer kuruluşlarla bilgi
alışverişinde bulunmak, bu kuruluşlarla Merkezin amacına uygun ortak
çalışmalar yapmak.
m) Merkezin imkânlarının arttırılması ve güncellenmesi
yönünde çalışmalar yapmak.
n) Eğitim bilimleri alanlarında çalışan insanları
desteklemeye yönelik eğitim çalışmaları, seminerler, ulusal ve uluslararası
kongreler, yaz okulları ve kurslar düzenlemek.
o) Üniversite ile diğer eğitim kurumları arasındaki
ilişkileri güçlendirme yönünde çalışmalarda bulunmak.
ö) Kurum ve kuruluşlardan gelen eğitim, seminer ve
danışmanlık taleplerine cevap vermek.
p) Eğitim bilimleri alanlarında yüksek lisans ve doktora
tezi yapan araştırmacıların eğitim, danışmanlık ve işbirliği taleplerine
cevap vermek.
r) Gerektiğinde diğer eğitim birimleriyle işbirliği
yaparak uzaktan eğitim yoluyla lisans, lisansüstü, sertifika ve hizmet içi
eğitim programları düzenlemek.
s) Gerektiğinde diğer eğitim birimleriyle işbirliği
yaparak harmanlanmış öğretim yoluyla lisans, lisansüstü, sertifika ve
hizmet içi eğitim programları düzenlemek.
ş) Rektörlükçe ve Üniversitenin diğer yetkili
organlarınca verilen, Merkezin amacına uygun diğer görevleri yerine getirmek.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları, Danışma ve Çalışma Grupları, Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Müdür Yardımcısı,
c) Yönetim Kurulu.
Müdür ve
görevleri
MADDE 8 – (1) Müdür;
eğitim bilimleriyle ilgili bir alanda doktora derecesine sahip
Üniversitenin öğretim üyeleri arasından, Rektör tarafından üç yıl süreyle
görevlendirilir. Süresi dolan Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek,
b) Yönetim Kuruluna başkanlık etmek,
c) Yönetim Kuruluna üye seçimi için Rektöre öneride
bulunmak,
ç) Müdür Yardımcılarının seçimi için Rektöre öneride
bulunmak,
d) Yönetim Kurulunun gündemini hazırlamak,
e) Yönetim Kurulunca hazırlanan ve uygulamaya konulan
etkinlikler hakkında Rektöre bilgi vermek,
f) Danışma ve çalışma grupları arasında koordinasyon ve
işbirliğini sağlamak,
g) Merkezin, Üniversitenin akademik birimleriyle
koordinasyonunu sağlamak,
ğ) Merkezin diğer Üniversitelerin akademik birimleriyle
koordinasyonunu sağlamak,
h) Merkez bünyesinde çalışan personelin görev ve
sorumluluklarını belirlemek, personelin görev ve sorumluluklarını etik ve
bilimsel kurallara, bu Yönetmelik ve diğer ilgili mevzuat hükümlerine göre
sürdürüp sürdürmediğini denetlemek,
ı) Merkezin bütün iş ve işlemlerinin ilgili mevzuat
hükümlerine uygun yapılıp yapılmadığını denetlemek,
i) İlgili mevzuat hükümleriyle verilen diğer görevleri
yapmak.
Müdür
yardımcısı
MADDE 9 – (1) Müdür,
eğitim bilimleriyle ilgili bir alanda doktora derecesine sahip
Üniversitenin aylıklı öğretim üyeleri arasından en fazla iki öğretim
üyesini müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Süresi dolan müdür yardımcısı
yeniden görevlendirilebilir. Müdürün görevi bitince müdür yardımcısının da
görevi sona erer. Müdürün katılamadığı toplantılara görevlendireceği müdür
yardımcısı katılır ve Müdürün görevde bulunmadığı sürelerde Müdüre vekâlet
eder.
Yönetim
kurulu
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdür, Müdür Yardımcısı ve üyelerden olmak üzere toplam
altı kişiden oluşur. Üyeler, eğitim bilimleriyle ilgili bilimsel çalışma
yürütmüş olan Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Müdürce seçilir ve
Rektör tarafından görevlendirilir. Üyeler üç yıllık süre için
görevlendirilir. Süresi biten üyeler yeniden seçilebilir. Süresi bitmeden
ayrılanların veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin
yerine yenileri seçilir. Yönetim Kurulunda kararlar oy çokluğuyla alınır.
Oyların eşitliği durumunda Müdürün kullandığı oy yönünde karar alınmış
kabul edilir.
Yönetim kurulunun
görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Müdürün önerileri doğrultusunda danışma ve çalışma
gruplarını oluşturmak, danışma ve çalışma gruplarının çalışma usul ve
esasları ile süresini belirlemek, bu gruplar tarafından yapılacak işleri
düzenlemek,
b) Merkezin yıllık çalışma ve yatırım programlarını
hazırlamak, Merkezin gündemindeki ilgili proje ve çalışmaları hazırlayarak
karara bağlamak, gerektiğinde Müdüre bu konularda düzenleme yapma yetkisi
vermek,
c) Yılsonu faaliyet raporunun hazırlanmasında Müdüre
yardımcı olmak.
Danışma ve
çalışma grupları, görevleri
MADDE 12 – (1)
Merkezin faaliyet alanlarında oluşturulacak danışma ve çalışma grupları;
Müdürün önerisi ve Yönetim Kurulunun kararıyla, belirli ve uzmanlık isteyen
konularla ilgili, geçici veya sürekli olarak araştırma, geliştirme ve
eğitim çalışmalarında bulunulmasını sağlamak ve Merkezin çalışmalarına
katkıda bulunmak için oluşturulur. Yapılacak çalışmanın niteliğine göre,
Yönetim Kurulu üyeleri, Merkezde görevli personel, Üniversitede veya diğer
üniversitelerde çalışan akademik veya idari personel, geçici
görevlendirmeyle Üniversiteye gelen idari veya akademik personel, Merkezin
çalışma alanlarında araştırma veya eğitim çalışmaları yapan kişiler Müdürün
önerisi ile Rektör tarafından danışma ve çalışma gruplarında
görevlendirilebilir.
(2) Danışma ve çalışma gruplarının görevleri şunlardır:
a) Merkezin amaçları doğrultusunda Yönetim Kurulu
kararıyla belirlenen araştırma, geliştirme ve eğitim çalışmalarında
bulunmak,
b) Belirlenen araştırma, geliştirme ve eğitim
çalışmalarını bilimsel ve etik ilkeler çerçevesinde yürütmek,
c) Merkezin yönetim organları ve diğer danışma ve
çalışma grupları ile koordinasyon halinde çalışmak.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli ve
Son Hükümler
Mali
konular
MADDE 13 – (1)
Merkezin mali konulardaki iş ve işlemlerinde ilgili mevzuat hükümleri
uygulanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 14 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür, Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun
13 üncü maddesi uyarınca, Rektör tarafından görevlendirilecek personel
tarafından karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 16 – (1) Bu
Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri
uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 18 – (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Erciyes Üniversitesi Rektörü yürütür.
|